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【若手社員インタビュー】#7 夢は幹部!スポーツクラブのノウハウを活かし新しい業態を生み出したい

2017.02.01 水 社員インタビュー

だから私たちフィットネス業界に就職しました!

フィットネスクラブの現場で活躍する若手社員がこの業界を選んだ理由とは?業界を代表する9社の先輩社員に、入社してからの仕事の流れや働きがいを聞きました。

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【お話しを聞いた方】

アイレクス スポーツクラブ春日井: 有田圭司さん

1993年愛知県生まれ。愛知大学法学部卒業。入社2年目にしてフロントおよびトレーナーとしてもチーフに昇格。学生時代はイタリアンレストランで4年間アルバイトをするなど料理の腕前もかなりのもの。

業態を絞らずに就職活動社長の言葉に入社を決意

私は、就職活動を行うにあたって、当初は警察官になりたいと考えていました。

しかし、いろいろな情報を収集するなかで徐々にほかの企業にも魅力を感じるようになったので、業態を絞らずに様々な企業の説明会に参加していたんです。そして出会ったのがハクヨプロデュースシステムでした。

高校まではテニスに取り組み、大学ではバレーボールサークルに所属していてもともと運動は好きだったのですが、最終的に入社を決めたのは笠原(盛泰)社長の言葉です。

「エンドユーザーであるお客さまに対して自分たちのこだわりを届けたい」と信念を熱く語る姿に、まさに雷に打たれたような衝撃を受け、「ここだ」と確信しました。

hakuyo

ビジネスマンとしてもキャリアアップできる充実した環境

現在は、パーソナルトレーニングやスタジオレッスンの指導を担当しながら、フロントチーフとして見学や体験のご案内なども行っています。

漠然とした目的で見学に来られたお客さまが、私の説明によりモチベーションを高めて入会を決意してくれたときは、本当に嬉しいですね。また、スタジオレッスン終了後に、お客さまが爽快な表情で出ていく姿を見ることも、大きなやりがいを感じる瞬間です。

一方で、「目に見えない商品」を売ることの難しさを感じるときもあります。“健康”や“身体の変化”を手に入れるには、それなりの時間がかかります。せっかく入会していただいたのにそこまでモチベーションが保てず、退会されてしまう方がいるのはとても残念です。

また、この仕事は一見華やかな部分にばかり目がいってしまうのですが、それは地域を回ってのポスティングなど、地道な営業活動があるからこそだということも学びました。

なお、当社では、フロントやパーソナルトレーナー、スタジオでの指導など、さまざまな業務があるなかで、自分で進みたい道を選ぶことができるようになっています。

面談などで希望を述べれば、その道を極めていくための研修を用意してくれるなど、会社がサポートしてくれるのです。2~3ヶ月に1回は外部講師を招いての「アカデミー」という研修も実施されており、「リーダーシップ」など毎回様々なテーマについて学んでいます。

運動指導だけでなく、ビジネスマンとしてもキャリアアップできる機会が数多く用意されていることはありがたいですね。なお、アカデミーでは、毎回社長講話が設けられており、直接社長の考えを聞ける貴重な機会ともなっています。

会社をさらに成長させる新しいことを始めたい

夢は、幹部になって新しい業態を生み出すことです。

その準備として、まずは支配人となって、私が理想とするクラブをつくり上げたいと考えています。そうした実績を着実に積んで、幹部という夢を実現していきたいですね。

もともと私は、何もないところから新しい何かを立ち上げることが好きなんです。

大学時代に所属していたバレーボールサークルも、実は私が友人とともに立ち上げたものです。ですからこの会社でも、スポーツクラブのノウハウを活かして、新しい業態を生み出すことにチャレンジしてみたいのです。

「ヒト」を商品としクオリティを追求し、フィットネスクラブ事業のほか、商業施設のプロデュース事業なども行う当社だからこそ、挑戦できることだと考えています。

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